職位描述
一、“星晨計劃”項目簡介
高發投集團于2020年組建成立，現有產業招商、園區運營、產業投資、開發建設、資產管理等5個事業部（中心），三十余家專業公司，高發投集團現有全職工作人員近四百人，平均年齡35歲，本科以上學歷占比87%，，碩士以上學歷占比21%。
“星晨計劃”是高發投集團戰略級人才發展項目，“星”字取“星星之火，可以燎原”之意，旨在通過招募者自身的學識和拼搏精神，以新的工作思路和工作模式點亮自己、帶動他人；“晨”是指招募到的人才就像晨光中朝陽，與集團一同冉冉升起，逐漸成為集團內各個領域的中堅力量。
二、崗位要求
1.全日制應屆研究生（含博士、碩士研究生）；
2.本科及研究生階段均為玖8五院校；
3.專業要求：包括新興產業類的理工學科、財會金融、法學、工程管理、企業管理、傳媒、市場營銷等管理或專業技術型學科；
4.擁有社團管理經驗或知名企業實習經驗的優先。
三、薪資福利
1.薪資。綜合年薪約為10-12萬元，其中70%按月度平均發放，30%作為績效工資根據年終考核結果一次性發放。
2.福利。五險一金、雙休、各類帶薪休假、通訊補助、交通補助等。
四、崗位定位及培養模式
“星晨計劃”人才為集團儲備管理人員，將通過管理培訓和業務實踐雙渠道培養一批管理能力與專業能力雙高的后備力量。體檢合格的擬聘人員，將與公司簽訂3年期勞動合同（暫未取得畢業證的先簽訂實習協議），并設置6個月的培養期。培養期工作分為兩階段，前3個月根據學科專業性質和職業傾向分配在集團各部門（中心）負責臨時性工作，后3個月輪崗至事業部或直管公司鍛煉適崗。培養期滿進行統一考評，并根據考評結果重新定崗。
歡迎高素質、高潛力的優秀學子加入高發投！
聯系人：王 晴 024-24896570
郵箱：gaofatouhr@126.com
